Eugenio García Lois

Obra técnica que analiza la fenomenología de la violencia, el acoso y la discriminación en el entorno laboral. A través de un enfoque multidisciplinar que integra la psicología social, la teoría del derecho y la gestión de recursos humanos, el texto examina las causas, tipologías y modelos explicativos del conflicto interpersonal, ofreciendo una base teórica para la implementación de protocolos de prevención y actuación tanto en el sector público como en el privado.